저는 INTP인데, 당신의 성격 유형은 무엇인가요?

 

소셜 미디어를 스크롤하다가 "저는 INTP인데, 당신의 성격 유형은 무엇인가요?"라는 게시물을 발견했다고 상상해 보세요. 이전에 비슷한 게시물을 본 적이 있을 텐데요, 사람들이 마이어스-브릭스 유형 지표(MBTI)에 따라 자신의 4글자 성격 유형을 자랑스럽게 표시하는 게시물을 본 적이 있을 것입니다. 이는 무해해 보일 수 있지만, 사실 이 블로그 게시물에서 살펴볼 MBTI에는 문제가 있습니다.

 

AI 가 그린 a Korean girl with INTP tastes is calm, thoughtful, and analytical In the street,

소개

마이어스-브릭스 재단에 따르면 MBTI는 "사람들이 자신의 성격 스타일과 타인과의 관계를 이해하는 데 도움이 되는 성격 평가 도구"입니다. 1940년대에 캐서린 브릭스와 그녀의 딸 이사벨 마이어스가 개발한 이 테스트는 외향성 대 내향성, 감각 대 직관, 사고 대 느낌, 판단 대 지각의 네 가지 이분법에 따라 사람들을 16가지 성격 유형으로 분류합니다. MBTI는 직장, 학교, 심지어 인간관계에서도 널리 사용되고 있지만, 그 타당성과 신뢰성에 대한 비판을 받아왔습니다.

1 - 과학적 증거 부족:

MBTI는 그 인기에도 불구하고 과학적 증거가 부족하다는 비판을 받아왔습니다. 많은 연구에서 MBTI가 심리 측정 테스트의 기본 표준을 충족하지 못한다는 사실이 밝혀졌습니다. 예를 들어, 성격 평가 저널에 발표된 한 연구에 따르면 두 번 검사를 받았을 때 동일한 유형의 결과를 받은 참가자는 절반에 불과했으며, 이는 MBTI의 검사-재검사 신뢰도가 낮다는 것을 나타냅니다. 또한 MBTI는 업무 성과에 대한 예측 타당성이 입증되지 않았으며, 이는 직장에서 사용되는 주요 이유이기도 합니다.

2 - 이분법의 이분법적 특성:

MBTI의 또 다른 문제점은 이분법이 사람들을 둘 중 하나 또는 다른 이분법으로 제시한다는 것입니다. 예를 들어, 외향성-내향성 이분법은 사람들이 중간이 없이 외향적이거나 내성적이라는 것을 암시합니다. 하지만 실제로는 대부분의 사람들이 그 중간 어딘가에 속합니다. 성격을 지나치게 단순화하면 부정확한 결과를 초래할 수 있으며, 심지어 사람들을 한 가지 또는 다른 유형으로 분류하여 해를 끼칠 수도 있습니다.

 

3 - 제한된 수의 성격 유형:

MBTI는 총 16개에 불과한 제한된 수의 성격 유형을 가지고 있습니다. 이는 인간 성격의 복잡성과 뉘앙스를 정확하게 포착하지 못할 수 있음을 의미합니다. 또한 사람들을 16가지 유형으로 분류하면 고정관념과 편견이 생길 수 있습니다. 사람들은 자신에게 할당된 성격 유형에 부합해야 한다는 압박감을 느낄 수 있으며, 이는 개인의 성장과 발전을 제한할 수 있습니다.

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문화적 편견:

마지막으로, MBTI는 문화적 편견으로 인해 비판을 받아왔습니다. 이 테스트는 미국의 백인 여성 두 명이 개발한 것으로, 다른 문화권의 사람들에게는 적용되지 않거나 관련성이 없을 수 있습니다. 예를 들어, 개인주의에 초점을 맞춘 MBTI는 개인의 욕구보다 집단의 화합을 우선시하는 집단주의 문화와 맞지 않을 수 있습니다.

결론:

MBTI는 성격에 대해 알아보는 재미있고 흥미로운 방법이 될 수 있지만, 그 한계와 잠재적인 해악을 인식하는 것이 중요합니다. 다른 성격 평가 도구와 마찬가지로, 비판적인 시각으로 MBTI에 접근하고 다른 방법과 함께 사용하는 것이 중요합니다. 이를 통해 자신과 타인에 대한 미묘한 차이를 이해하고 지나친 단순화와 고정관념의 함정 빠지는 것을 피할 수 있습니다.